F.A.Z.-Personal­journal

Ausgabe 05/2018

Freie Wahl?

Wie Vorurteile und Neigungen die Bewerberauswahl beeinflussen

Foto: ThinkstockPhotos-832273192.

Neues Denken – Innovative Impulse für HR

Predictive Analytics: Komplexe Datenanalysen verbessern die Zukunftsprognosen der Betriebe

Neues Machen – Digital HR in der Praxis

Bosch schaltet unbewusste Entscheidungsmuster im Recruiting aus

Neue Lösungen – Produkte im Quercheck

Unconscious Bias: Mit Fairness gegen Vorurteile bei der Personalauswahl

 

Aktuelle Artikel

Nächste Veranstaltungen

9. Deutscher Human Resources Summit

Datum: 18. & 19. Oktober 2018
Ort: Frankfurt am Main

Der Deutsche Human Resources Summit ist die exklusive strategische Leitveranstaltung der Personalszene. Der Deutsche Human Resources Summit bietet jährlich persönlich geladenen Führungskräften und Personalverantwortlichen deutscher und internationaler Unternehmen…

Praxisforum Vergütungsstrategie 2019

Datum: Februar 2019
Ort: Frankfurt am Main

Das Praxisforum für Vergütung, baV und Benefits bietet eine Plattform für den interaktiven Austausch rund um die HR- und Vergütungsstrategie. Die Veranstaltung setzt sich mit der Vergütung, ihren Bausteinen und ihrer Ausrichtung als einem ganzheitlichen Strategieansatz auseinander…

Weitere Publikationen

Abonnement

Abonnenten erhalten einmal pro Monat eine E-Mail mit einem Link auf das Webportal mit der aktuellen Ausgabe des Magazins.